Actualités

Réservé aux abonnés O-I Manufacturing accroît sa capacité de production

Situé à Gironcourt-sur-Vraine, entre Mirecourt et Neufchâteau, le site vosgien du géant américain Owens-Illinois (O-I) Manufacturing vient de mettre en service un troisième four et ce, le 27 août dernier. En effet, le nouvel équipement a été inauguré en présence de Pierre Ory, Préfet des Vosges, ma…

Réservé aux abonnés Archets Ruhlmann : Le premier choix des adeptes d’instruments à cordes

Installé à Saint-Nicolas-de-Port, l’atelier Archets Ruhlmann propose à la vente des archets et des violons méticuleusement conçus par Manuel Ruhlmann. Passionné par le violon, Manuel Ruhlmann s’est initié depuis son jeune âge à la lutherie. «J’ai découvert la pratique du violon à l’âge de 5 ans et…

Réservé aux abonnés Top départ pour le 7e concours Innoval

Agria Grand Est lance la 7e édition du concours de l’innovation agroalimentaire du Grand Est avec le soutien de l’Ademe et de Groupama Grand Est. Cette année, une catégorie «alimentation durable – éco-conception -» s’ajoute au programme. Né en 2008, organisé tous les deux ans, Innoval met en…

Réservé aux abonnés Le Sénat plaide pour une RSE à portée des PME

Mettre la démarche de RSE, Responsabilité sociétale d’entreprise, à portée des PME : la délégation aux entreprises du Sénat avance des propositions concrètes, comme le fait de pouvoir considérer une formation RSE comme un investissement. Comment encourager les PME, déjà souvent engagées dans…

Réservé aux abonnés Bretagne : À l'assaut des remparts de Saint-Malo

Cité des corsaires, des armateurs, des négociants, des terre-neuvas, des explorateurs, Saint-Malo est une ville fière de son histoire et de ses hommes illustres. Pour la découvrir, le visiteur empruntera ses fameux remparts, qui cernent la ville sur près de deux kilomètres. Un point de vue splendid…

Réservé aux abonnés L’entreprise et les salariés

Revue de récentes décisions en matière de droit du travail Règlement intérieur : mise à pied Une sanction disciplinaire autre que le licenciement ne peut être prononcée contre un salarié par un employeur employant habituellement au moins vingt salariés que si elle est prévue par le règlement intéri…