Ces derniers temps, le concept des métavers a fait beaucoup de bruit. Considéré comme une conséquence de la digitalisation du monde, cet univers 3.0 est réservé non seulement aux joueurs de jeux vidéo, mais aussi aux entreprises, leurs collaborateurs et leurs clients. Zoom sur les opportunités de cette nouvelle réalité virtuelle fictive, connectée et totalement immersive pour les entreprises de demain.

Actuellement, le digital learning est considéré comme un enjeu stratégique pour les entreprises souhaitant enrichir leur offre de formation. Il propose des avantages multiples permettant d’assurer une véritable souplesse aux entreprises, mais aussi de booster la formation des collaborateurs tout en leur proposant des parcours adaptés. Focus sur les tendances phares du digital learning en 2022.

De nos jours, la marque employeur constitue un élément incontournable de la communication RH des entreprises. Elle joue un rôle primordial, non seulement pour attirer des profils compétents, mais aussi pour fidéliser les salariés et préserver la réputation de l’entreprise. Comment développer sa marque employeur pour séduire et conserver les talents ?