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Communication

Le slow event, une tendance nouvelle

À l’heure des bouleversements dans les rythmes et les organisations du travail, avec son lot de tensions, de lassitude ou d’épuisement, la philosophie «slow», bien plus qu'un effet de mode, est un réel enjeu humain et organisationnel qui surgit dans de nombreux domaines, y compris là où on ne l'attendait pas : dans l’événementiel !

À l’heure des bouleversements dans les rythmes et les organisations du travail, avec son lot de tensions, de lassitude ou d’épuisement, la philosophie «slow», bien plus qu'un effet de mode, est un réel enjeu humain et organisationnel
À l’heure des bouleversements dans les rythmes et les organisations du travail, avec son lot de tensions, de lassitude ou d’épuisement, la philosophie «slow», bien plus qu'un effet de mode, est un réel enjeu humain et organisationnel

Le slow dans le monde professionnel Le mouvement slow est né dans les années 80 avec le concept de slow food pour contrer, entre autres, le fast food, littéralement «nourriture rapide», symbole de la malbouffe. Le verbe slow (ralentir) se conjugue depuis dans divers domaines : slow life, slow tourisme, slow fashion,… Le concept a également atteint le monde professionnel : slow business, slow man...

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