Edito
Le temps des salariés fantômes ?
Dur dur d’être dirigeant, manager, recruteur par les temps présents. L’an passé, à la même époque, le Hashtag «Quiet Quitting» atteignait les 40 millions de vues sur le réseau social Tik Tok.
![Le temps des salariés fantômes ?](/thumbs/1368×1026/articles/2023/08/P-03-TL-2139-PHOTO-Salarie.jpg)
Appelée en France «démission silencieuse», cette nouvelle tendance consiste à travailler le strict minimum dans son entreprise - mais sans se faire licencier - et de le partager sur l'application vidéo. Une joyeuseté du «monde d’après». Elle est une conséquence directe d'une autre tendance issue des réseaux sociaux, elle aussi d'origine américaine : la Grande démission. Les années de crise sanitai...