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Solvay et Novacarb se jettent, de nouveau, à l’eau

Réservé aux abonnés Solvay et Novacarb se jettent, de nouveau, à l’eau

Les industriels Solvay et Novacarb (groupe Humens) viennent de signer un protocole d’accord avec la région, l’État et l’Agence de l’eau Rhin-Meuse pour réduire le volume de rejets des chlorures dans les cours d’eau de la Meurthe et de la Moselle issus de leurs soudières. Objectif : étudier des pistes pour limiter le plus possible ses rejets sans danger pour la santé mais à l’impact corrosif pour les installations industrielles ou celles d’alimentation en eau potable.

84 %

Réservé aux abonnés 84 %

C’est le pourcentage d’actifs du quart Nord-Est de l’Hexagone qui utilisent leur voiture dans le cadre de leurs trajets professionnels ou domicile-travail. Ce chiffre, tiré du baromètre d’Alphabet France (filiale de BMW, spécialisée dans les solutions de mobilités pour entreprises), confirme qu’il reste encore beaucoup de chemin à faire pour voir disparaître (ou du moins diminuer) le nombre de véhicules sur les routes régionales. 

Le vaccin Prévention...

Réservé aux abonnés Le vaccin Prévention...

Franchir la porte d’un tribunal n’est jamais une chose simple ! Rares sont les fois où l’on s’y rend de gaieté de cœur. Reste qu’il apparaît aujourd’hui plus qu’urgent pour bon nombre de chefs d’entreprise de franchir le cap, mettre de côté ce sentiment légitime de honte et d’échec, voire leur ego, pour tenter d’éviter le pire. 

Réservé aux abonnés L’ère de la grande démission...

82 % des dirigeants d’entreprises assurent rencontrer des difficultés de recrutement et 43 % les jugent même sévères ! Dans son enquête de conjoncture au début du mois, Bpifrance pointe du doigt la problématique du moment.  Bien au-delà de la crise sanitaire, des problèmes d’approvisionnement…

Réservé aux abonnés La révolution Millennials en entreprise

En Meurthe-et-Moselle, les Millennials - cette génération née entre 1980 et 1995 - pèse 12 % de la population. Ces néo-collaborateurs d’entreprise ne ressemblent à aucun de leurs devanciers. Leitmotiv de ces «digital natives» : exit le traditionnel auto-boulot-dodo. Comment les recruter et les fidé…

Réservé aux abonnés L’Intelligence Artificielle au service du recrutement

Étant en pleine mutation depuis des années maintenant, le recrutement a été influencé par la transformation digitale, les réseaux sociaux, mais aussi par l’Intelligence Artificielle (IA). L’utilisation de cette dernière génère de nombreux avantages pour les recruteurs et les chercheurs d’emploi mai…

Réservé aux abonnés Cheval Expo au Parc des expositions de Nancy

La filière équine a rendez-vous ! Du 28 au 30 janvier, le Parc des expositions de Nancy accueille la deuxième édition de Cheval Expo. Ce salon, aussi bien grand public que professionnel, regroupera une centaine d’exposants.  15 000 visiteurs sont attendus. À côté des différentes compétitions…

Réservé aux abonnés Réseau Entreprendre Lorraine accélère sa dynamique

Lancement de commissions ciblées, renforcement des interactions via divers rendez-vous et manifestations et la création ou la sauvegarde de plus de 250 emplois en Lorraine grâce à l’octroi de plus d’un million de prêt d’honneur à ses 19 lauréats. L’année 2021 s’affiche pour Réseau Entreprendre Lorr…

Réservé aux abonnés Les influenceurs au secours des recruteurs

Avec la crise sanitaire, les méthodes de recrutement ont été complètement chamboulées. Les recruteurs ont dû s’adapter et trouver de nouveaux canaux pour diffuser leurs offres et développer leur stratégie de captation de candidats. Dans cette évolution des pratiques, les influenceurs des réseaux so…