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La vague de la woke culture continue de conquérir une majorité importante de la jeunesse, notamment la génération Z. Pour l’entreprise, c’est un défi majeur à relever. Quelques pistes pour bien comprendre le phénomène et l’adapter à l’économie du quotidien et au monde du travail. De prime abord planétaire, cette question touche directement les entreprises locales en Meurthe-et-Moselle.
Les groupes Nestlé et Ferrero viennent de faire la Une de l’actualité dans la rubrique Faits divers ! Le premier pour les pizzas de sa marque Buitoni, le second pour certains produits de sa marque Kinder. Ces deux scandales alimentaires mettent de nouveau en avant l’importance de la mise en place rapide d’une communication de crise. Aucune structure n’est épargnée, mieux vaut s’y préparer.
Les entreprises de Meurthe-et-Moselle n’échappent pas au phénomène. L’heure n’est plus à la communication pure et dure poussant à une hyper consommation, mais à l’éco-communication, appelant à davantage de rationalité, voire de frugalisme. La quête de sens et la question primordiale de l’environnement qui traversent tous les courants de la société rebattent les actes du process par lequel une entreprise se promeut. Matières recyclées, compostables... Mot d’ordre : on met de l’éthique et de l’écologique dans ses objets publicitaires.
2022 devrait être une très bonne année pour les campings en France. Depuis longtemps, ils constituent le premier hébergement estival touristique de l’Hexagone, et la pandémie a élargi encore leur clientèle. Pour autant, les campings doivent affronter plusieurs difficultés, dont la disparition de certains d'entre eux...
L’entreprise doit prendre en charge les frais professionnels de ses salariés. Mais peut-elle le faire de manière forfaitaire ? Cette question a été récemment posée à la Cour de cassation à propos d’indemnités kilométriques. La prise en charge par l’employeur Les salariés peuvent être amenés à engag…
Dans l’entre-deux-tours, le président candidat, Emmanuel Macron, avait présenté les grands chantiers économiques qu’il souhaitait lancer dès l’été. Au programme : plein emploi, équilibre des finances publiques, pouvoir d’achat, transition écologique… S’il est un constat partagé par tous, c’est que…
La livraison expresse à domicile des commandes passées via une application dédiée, ou quick commerce, est généralement assurée par des coursiers, depuis des «dark stores», souvent d’anciens magasins transformés pour l’occasion en entrepôts. Leur implantation nécessite une clarification juridique,…
Revue de récentes décisions de la Cour de cassation, en matière de droit du travail. Rémunération : prime Le droit au paiement prorata temporis d’une prime semestrielle à un salarié ayant quitté l’entreprise, quel qu’en soit le motif, avant la date de son versement ne peut résulter que d’une dispos…
Créée en 1957, l’entreprise Bouché est spécialisée dans le transport, la logistique et le dépannage. Le 27 avril dernier, le groupe Bouché a officiellement racheté les sociétés Huber Transports et Huber Affrètement. Dans ce cadre, la structure mosellane s’engage à reprendre tout le personnel…
Mise en place en 2017, le GEIQ Indus Interpro Lorraine met des salariés en alternance à disposition des entreprises industrielles lorraines. Aujourd’hui, la structure fêtera ses cinq ans d’existence. Depuis sa création, plus de 300 contrats ont été signés et plus de 70 % de sorties vers un em…